Adecco revoit ses objectifs financiers

Le groupe confirme également son taux de rémunération des actionnaires à hauteur de 40-50% du bénéfice net ajusté et s’engage au minimum à payer un dividende stable.

Il va également se donner les moyens de procéder à des fusions et acquisitions, conformément à la précédente série d’objectifs et en lien avec ses critères stratégiques et financiers. Le capital excédentaire réservé pour ces opérations sera évalué à la fin de l’année et reversé aux actionnaires.

Croissance légèrement supérieure
 

Il s’agit d’une croissance organique légèrement supérieure à celle connue lors du troisième trimestre (4%). Elle a été portée par la plupart des régions d’Europe, plus particulièrement la France. L’Amérique du Nord est, elle, restée stable.

Le géant de l’interim s’attend à moyen terme à obtenir une marge d’exploitation avant intérêts, impôts et amortissements (EBITA) située entre 4,5% et 5%. Le taux de conversion du flux de liquidités opérationnel devrait, lui, être supérieur à 90%.

La direction générale du groupe visait initialement une marge opérationnelle de plus de 5,5% pour l’ensemble de l’année 2015, mais avait ramené son objectif à 5,2% en novembre en raison de l’atonie de la croissance en Europe au troisième trimestre. Adecco confirme dans son communiqué lundi s’attendre approximativement à une telle marge EBITA en 2015.

Bilan après 100 jours

Le directeur général Alain Dehaze, qui a succédé début septembre à Patrick De Maeseneire, et le chef financier Hans Ploos van Amstel ont en outre présenté leur bilan après 100 jours d’activités. «Nous avons mis à jour notre stratégie», relève le premier nommé, cité dans le communiqué. «Nous restons engagés dans notre maîtrise des coûts et avons lancé une nouvelle initiative pour stimuler la productivité».