Article paru sur Miroir social, le 19 mai 2014 :
L’annonce du CDD d’un mois à 7 000 euros scandalise les salariés d’Adecco
“Un mois pour accompagner Alain Dehaze,
président directeur général adjoint d’Adecco, sous la forme d’un CDD
rétribué 7 000 euros : il n’a pas fallu longtemps, après l’article du Parisien du 14 mai, pour que cette annonce déclenche une certaine exaspération en interne. La boîte mail de la CFE-CGC du groupe, dont le blog est très consulté, s’est retrouvée bombardée de commentaires, dont beaucoup n’ont pas été publiés, faute de retenue dans les propos.
président directeur général adjoint d’Adecco, sous la forme d’un CDD
rétribué 7 000 euros : il n’a pas fallu longtemps, après l’article du Parisien du 14 mai, pour que cette annonce déclenche une certaine exaspération en interne. La boîte mail de la CFE-CGC du groupe, dont le blog est très consulté, s’est retrouvée bombardée de commentaires, dont beaucoup n’ont pas été publiés, faute de retenue dans les propos.
Recherche « personnalité »
Le syndicat rappelle que cette opération de « com » s’inscrit dans le cadre de l’opération « way to work
» (« chemin vers l’emploi ») et c’est l’une des 100 expériences
professionnelles que propose le groupe pour favoriser l’accès des jeunes
à l’emploi. La CGC ironise en précisant que le poste n’est aucunement
réservé à un candidat issu de « grandes écoles » mais plutôt à une «
personnalité ». « Quelque part, notre vocation c’est d’être un tremplin
vers l’emploi. 40 % de nos intérimaires ont moins de 26 ans, 36 %
d’entre eux trouvent un CDD long ou un CDI après avoir effectué des
missions chez nous », avait expliqué Alain Dehaze au Parisien.
» (« chemin vers l’emploi ») et c’est l’une des 100 expériences
professionnelles que propose le groupe pour favoriser l’accès des jeunes
à l’emploi. La CGC ironise en précisant que le poste n’est aucunement
réservé à un candidat issu de « grandes écoles » mais plutôt à une «
personnalité ». « Quelque part, notre vocation c’est d’être un tremplin
vers l’emploi. 40 % de nos intérimaires ont moins de 26 ans, 36 %
d’entre eux trouvent un CDD long ou un CDI après avoir effectué des
missions chez nous », avait expliqué Alain Dehaze au Parisien.
Le site Adeccowaytowork.com
permet d’assurer le « rabattage » des candidats, dont six élus (et
parmi eux, le super CDD) seront retenus fin juin pour l’opération
française.
permet d’assurer le « rabattage » des candidats, dont six élus (et
parmi eux, le super CDD) seront retenus fin juin pour l’opération
française.
Source : Miroir social
